招贤纳士
RECRUIT

职位一:管理培训生(业务管理方向)30名

岗位描述:

1、公司提供优质客户资源进行保险服务开发,无需盲目寻找客户,做高效的保险专业人士;

2、作为公司中高层业务管理储备干部,接受优才级全方位系统培训;

3、把握保险中介行业黄金十年机遇期,三年内往业务总监,五年内往分支机构业务负责人发展。


岗位要求:

1、年龄21-25岁,全日制大学本科以上应届毕业生,特别优秀者可放宽至全日制大专学历;

2、形象好,善表达,思维敏捷,开拓性强;

3、晋升业务管理层后服从公司珠三角地市调配;

4、学生会干部,社团外联型干部优先录取;金融保险,市场营销等专业优先录取


薪资福利:

1、固定薪资3000-5000元/月,外加管理培训生津贴1000元;

2、8%-40%高额提奖,晋升管理职级还有丰厚管理奖金;入职首年即可实现10-30万年收入;

3、享受公司意外、医疗等相关保障,绩优者可申请社保医保;

4、享受公司海内外旅游,高品质培训等福利。



职位二:管理培训生(内勤管理方向)10名

岗位描述:

1、公司总部(珠江新城)或广州本部(海珠)各基层内勤岗位轮岗一年,根据其作业特长,发展意愿定岗相应内勤部门;

2、提供人事管理,行政管理,市场策划管理,运营管理,培训管理,风控管理等多元职涯发展发现;

3、接受公司内勤体系各项进阶技能培训,未来三五年往总部各内勤部门负责人或分支公司内勤负责人发展


岗位要求:

1、年龄21-25岁,全日制大学本科以上应届毕业生,特别优秀者可放宽至全日制大专学历

2、形象好,善表达,思维敏捷,执行力强;

3、晋升内勤管理层后可服从公司珠三角地市调配;

4、学生会干部,中共党员优先录取。财会、社工、法律、医药、教育、HR等专业优先录取。


薪资福利:

1、固定薪资3000-5000元/月,外加管理培训生津贴1000元;

2、富有竞争力的月度绩效奖,年终奖,年度提薪;人性化的加班补助;

3、享受社保医保,带薪年假,法定节假日,生日祝福金,节庆实物礼包等多重员工福利

4、参与公司海内外旅游,月度和年度员工团队建设活动;

5、优秀员工可申请优才计划,外出进修培训享受补助。


可将简历投递至邮箱:asd00831@163.com

联系人:林小姐

招聘电话:13316188896

招聘微信:15374052261

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